Selecionamos para nosso cliente: Grande empresa de tecnologia líder na América Latina. ANALISTA DE GENTE E GESTÃO PLENO OBJETIVO Desenvolver e implementar estratégias de DHO que promovam o crescimento e o desenvolvimento dos colaboradores, alinhados aos objetivos organizacionais. Além disso, irá colaborar na criação e execução de programas de treinamento, avaliação de desempenho e outras iniciativas relacionadas ao desenvolvimento humano. ATIVIDADES • Promover e sustentar a cultura organizacional, alinhando valores, crenças e comportamentos dos colaboradores com os objetivos, visão e missão da empresa. • Colaborar com líderes na identificação de necessidades de treinamento e desenvolvimento dos colaboradores, construindo Planos de Desenvolvimento Individual (PDI's), além de realizar o desenvolvimento e execução de programas de treinamento, incluindo a avaliação de resultados • Projetar e executar programas de capacitação para promover o crescimento profissional e a retenção de talentos. • Propor programas de desenvolvimento de liderança para capacitar gestores a liderar equipes de forma eficaz. • Promover a diversidade e a inclusão na empresa, desenvolvendo políticas e programas que garantam um ambiente de trabalho inclusivo e equitativo para todos os colaboradores. • Atuar na avaliação de desempenho dos colaboradores e fornecer feedback construtivo para promover o desenvolvimento contínuo. • Implementar programas de bem-estar e qualidade de vida no trabalho • Implementar estratégias para aumentar o engajamento dos colaboradores, identificando fatores que impactam a satisfação e propondo ações de melhoria. • Coletar e analisar dados relevantes para medir a eficácia das iniciativas de DHO e propor melhorias. • Manter-se atualizado sobre as melhores práticas e tendências em desenvolvimento humano e aplicá-las de forma eficaz na organização. • Realizar pesquisas de clima organizacional para avaliar o ambiente de trabalho, identificar pontos fortes e áreas de oportunidade e implementar ações para melhorar o clima organizacional. REQUISITOS ? Graduação completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas ? Certificações ou cursos adicionais em DHO é um grande diferencial ? Experiência comprovada em toda parte de DHO ? Inglês Intermediário ? Espanhol Intermediário (desejável) ? Pacote Office – Intermediário ? Experiência em empresas de tecnologia é um diferencial ? Conhecimento em Metodologias de treinamentos e desenvolvimento ? Treinamento e Desenvolvimento; ? Conhecimento em Gestão de desempenho ? Experiência em Gestão de Talentos Salário: R$ 7.500,00 Benefícios: • Vale Transporte • Vale Refeição - R$ 1.045,00 mensal • Day off no dia do aniversário Horário de trabalho: Segunda a sexta das 9h as 18h – Modelo de atuação: Híbrido - 2x por semana no escritório e 3 dias Home Office. Local: Alameda Santos, ao lado do metrô Consolação - São Paulo. Vaga terceira com grande chances de efetivação de acordo com performance.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Outros - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Treinamento e Desenvolvimento