Atividades: Realizar cálculo de folha de pagamento, encargos sociais (FGTS, INSS e IR), controle de ponto eletrônico, lançamentos, afastamentos, prestar serviço de orientação, esclarecimento e auxílio na resolução dos problemas dos funcionários, na área social e de benefícios, envolvendo também rotinas previdenciárias (INSS) e demais atividade da área. Requisitos: Superior Completo em Gestão de recursos humanos, Administração ou Ciências Contábeis Ter experiência com cálculo de folha e conferencia de impostos. Ser pró-ativo, dinâmico e senso de .

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Departamento Pessoal

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