Sobre a Macromaq: Somos líderes no mercado de locação de empilhadeiras e de máquinas de construção civil. Há 45 anos inovando, distribuindo produtos da mais alta qualidade e visando a produtividade e satisfação de seus clientes. No cargo de Staff de RH, suas principais responsabilidades incluirão: - Desenvolver e divulgar vagas, triar currículos, realizar entrevistas e aplicar testes, avaliar competências e organizar entrevistas com gestores. - Conduzir programas de integração para novos colaboradores, apresentando a cultura organizacional, políticas internas e normas de conduta. - Monitorar a adaptação do funcionário nos primeiros meses, realizando a aplicação de NPS's para avaliação do colaborador. - Planejar e implementar atividades que promovam o engajamento e motivação dos colaboradores, como treinamentos, palestras e eventos de integração. - Estimular a comunicação e o bem-estar no ambiente de trabalho, promovendo um clima organizacional positivo. - Auxiliar na conferência de cálculos de folha de pagamento, incluindo salários, horas extras, descontos e bonificações. - Monitorar e analisar taxas de TurnOver e Absenteísmo, utilizando ferramentas como Power BI para a avaliação de métricas e indicadores relevantes. - Calcular índices de rotatividade e faltas, gerar relatórios detalhados e identificar padrões ou áreas de melhoria. - Utilizar os dados para desenvolver estratégias de retenção e reduzir a frequência de ausências, contribuindo para a eficiência e a satisfação no ambiente de trabalho. - Criar e implementar planos de ação baseados em pesquisas de clima organizacional e satisfação dos colaboradores. - Planejar e coordenar eventos mensais, como aniversários e datas comemorativas. Isso inclui a criação e execução de eventos temáticos, gestão de decorações e logística. - Criar e manter dashboards para visualizar e analisar essas informações de forma clara e acessível, facilitando a apresentação e discussão dos resultados e insights nas reuniões de comitê de gente. O que esperamos de você: Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão de Pessoas, Psicologia ou Recursos Humanos. Experiência prévia na função. Sólido conhecimento em informática e pacotes office. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita. CNH B. Benefícios: Vale Alimentação: R$ 94,75 por mês. Abono Salarial: R$ 100,00. Cartão Alelo Multibenefícios: R$ 200,00. Prêmio por Assiduidade. Refeição no local. Transporte Fretado. Plano de Saúde. Plano Odontológico. Seguro de Vida. Empréstimo Consignado (disponível após 6 meses). Convênio para descontos na compra de bebidas. Nós oferecemos um ambiente de trabalho desafiador e gratificante, onde sua contribuição será valorizada e reconhecida e acreditamos que nossos colaboradores são nossa maior riqueza e nós nos esforçamos para oferecer as melhores condições possíveis para seu desenvolvimento profissional e pessoal.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção

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