A HCL Technologies está buscando um profissional qualificado para se juntar à nossa equipe como Business Partner - RH. Nessa função, você trabalhará em estreita colaboração com a equipe de gestão, auxiliando na identificação das principais áreas de foco para o envolvimento dos funcionários na unidade de negócios (BU). Responsabilidades: - Coordenar com os gerentes de linha o agendamento e condução de conversas de definição de metas com a equipe; - Acompanhar a conclusão das conversas semestrais com a equipe; coordenar com os gerentes de linha para a discussão da avaliação final; - Coletar a classificação de desempenho de todos os funcionários e coordenar com as lideranças para garantir a adesão às diretrizes; - Participar de discussões de rating para a Unidade de Negócios (BU) e fornecer informações durante as mesmas; - Identificar funcionários de alto potencial junto com os líderes e compartilhar com os CoEs; - Acompanhamento das promoções e implementações dentro do prazo; - Trabalhar com a equipe para garantir que as necessidades de treinamento sejam capturadas adequadamente e fornecer feedback sobre os programas de treinamento realizados; - Realizar a apresentação sobre a história da Empresa, sistema de valores, políticas, etc. para os novos colaboradores. Interagir periodicamente com os novos ingressantes; - Receber necessidades de mão de obra de diferentes BUs e compartilhar com o TSC para atendimento adequado; - Rever a fixação salarial do candidato selecionado com base no benchmarking interno e expectativa do candidato; - Preparar e distribuir relatórios apropriados para a LoB, incluindo análise de dados dentro dos prazos; - Preparar e gerenciar promoções e movimentos salariais; - Trabalhar em processos de melhoria, identificados pelo programa de certificação Top Employers; - Interface diária com outras áreas habilitadoras, como ES, HRSC, TAG; - Modelo de trabalho híbrido. Local: Escritório de São Paulo (SP) Requisitos: - Experiência comprovada como Business Partner ou em uma função semelhante. - Forte habilidade de análise e capacidade de identificar áreas de melhoria. - Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita. - Capacidade de construir relacionamentos sólidos com membros da equipe e partes interessadas externas. - Vivência Generealista em RH. - Fluente/Avançado em Inglês - Experiência em empresas multinacionais é desejável, mas não obrigatória Oferecemos: - Oportunidade de trabalhar em uma empresa líder no setor de tecnologia. - Ambiente de trabalho colaborativo e de ritmo acelerado. - Desenvolvimento profissional contínuo. Se você é um profissional motivado, com excelente capacidade analítica e habilidades de comunicação, e está procurando uma oportunidade empolgante na área de Business Partner, gostaríamos de ouvir de você. Observação: Agradecemos a todos os candidatos, mas apenas aqueles selecionados para entrevista serão contatados.

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)

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