O Assistente do Departamento Pessoal é responsável por apoiar as atividades administrativas relacionadas à gestão de pessoas na empresa. Suas principais responsabilidades incluem: Atividades Elaboração de tarefas em carteira de clientes para cálculo da folha de pagamento, admissões e demissões, controle de férias, afastamentos, dissidio e atendimento aos clientes. Executar os fechamento e apuração dos encargos (eSocial, DCTFWEB, FGTS Digital e Empréstimos consignado) Fazer toda elaboração e controle das admissões, demissões e homologações. Processamento das folhas de pagamento dos clientes. Fazer controle dos contratos de trabalho e vencimento das experiências. Fazer controle dos afastamentos Atender os clientes para esclarecimento de dúvidas sobre o DP. Ponto eletrônico CONTROL ID Administração dos benefícios de Plano de saúde Amil, Vale refeição / alimentação Flash (Benefícios Flexíveis) Experiência em Excel (Intermediário) Requisitos e qualificações Formação em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária. Experiência anterior em departamento pessoal (admissão, férias, rescisão, afastamentos, folha de pagamento, eSocial e encargos (DCTFWeb, FGTS Digital). Vivencia com o Sistema Prosoft ou similar). Organização e atenção aos detalhes. Boa comunicação verbal e escrita. Capacidade de trabalhar em equipe. Pro atividade e iniciativa. Discrição e ética profissional. Jornada de trabalho: 100% Presencial Segunda à sexta-feira: Das 08h às 17h Benefícios: -. Vale Transporte -. Vale Refeição / alimentação -. Assistência Médica

Número de vagas: 1

Tipo de contrato e Jornada: Efetivo – CLT - Período Integral

Área Profissional: Assistente em Recursos Humanos - Departamento Pessoal