Realizar e alinhamento de vagas; Divulgação de vagas; Triagem de currículos; Entrevista; Análise dos candidatos; Feedback aos candidatos; Acompanhamento de indicadores relacionados ao recrutamento e seleção; Gestão do processo de R&S.
Número de vagas: 2
Tipo de contrato e Jornada: Autônomo - Período Integral
Área Profissional: Analista em Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção