Quais serão os seus desafios? O time de atração e seleção para a diretoria geral do varejo está em busca de uma pessoa para atuar como Analista de Atração e Seleção (Temporário) com foco no dia a dia de seleção, apoio na melhoria de processos e busca por novos talentos! • Atuar nas frentes de seleção; • Ser responsável pela rotina de atração e seleção, desde o alinhamento do perfil até a fase de admissão. • Conduzir o alinhamento de perfis junto a liderança da vaga, garantir divulgações, mapeamentos, entrevistas e propostas; • Atuar com as melhores práticas, garantindo a seleção dentro do perfil desejado e alinhado as estratégias do negócio; • Apoiar nos processos da área de pessoas: propondo melhorias, engajamentos da liderança e disseminação de conhecimentos entre os times. Requisitos e qualificações Quais os conhecimentos necessários: • Experiência com dia a dia e processos de atração e seleção; • Conhecimento no Pacote Office; Informações complementares: • Contrato temporário (9 meses) CLT; • Modelo de trabalho: híbrido;

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior

• Experiência desejada: Entre 3 e 5 anos
• Recursos humanos; Curso Técnico, Psicologia; Ensino Superior

Habilidades

• Atração e Seleção
• Psicologia
• Recrutamento
• Recursos Humanos