Atuar em todos os subsistemas de RH, com foco em estruturação e desenvolvimento de área; Trabalhar no desenvolvimento de gestão e liderança, tanto em níveis operacionais quanto estratégicos; Colaborar diretamente com a unidade de São Paulo e a consultoria parceira, com autonomia para implementar melhorias de processos e metodologias.

Exigências

• Escolaridade Mínima: Ensino Superior
• Inglês (Intermediário)

• Habilitação para dirigir (Categoria A, Categoria B)
• Disponibilidade para viajar
• Aplicações de Escritório: Microsoft Excel

Benefícios

• Assistência médica
• Assistência odontológica
• Seguro de Vida
• Vale-alimentação
• Vale-transporte